晋升主管述职感受

主动争取来的晋升

今年以来逐渐对工作感到倦态,很想离职去执行人生计划,但钱不够,海外身份无,有很高风险被迫回大陆。 工作上对于安全组游离掌控不满,IT部可能被Tom直管,我需要争取晋升,拥有更好的条件去应对。 当然,加薪和星球福利也是理由之一,于是9月带着文档主动约Kiwi提出请求,获得了她的支持,这不意外,她重感情,信任我。我应该更用心维护与她的关系,来回报她。

12月5号述职复盘

亮点

提前演练,写演讲稿;这鞋确实有帮到我临场发挥;因我公开演讲的心理素质并不好,要扬长避短。

可以改善

  1. 在慌乱情况下,语言不够精炼,过多表现低姿态(“好的”“是的”“感谢”)
  2. 功夫在诗外:决定我结果的人并不在意述职流程,他对IT提供的服务不满意,主要是网络体验也对业务的支持上。这是下次同类场合应该提前充分准备的。
  3. 语速、表情、肢体动作传达出来的自信比语言内容重要太多。

This article was updated on December 18, 2024